888sl集团电子娱乐

联系方式

  • 地址:安徽省巢湖市巢维路56号
  • 邮编:238012
  • 电话:0551-82189209
  • 邮箱:wwdwgzb@163.com

有机分厂召开十一届二次职工代表大会

3月19日下午,有机分厂职代会在分厂大会议室顺利召开,董事长吴福胜、副总经理张东华、党委888sl集团电子娱乐部部长许玉萍、工会女工委副主任潘晓英应邀莅临会议。
       14:00整,会议准时开始。分厂共62名代表听取审议了厂长潘晓明作的“立足成本承包,着力技术研发,为打造国际品质PVA品牌而努力”的报告,报告认真总结了2015年在市场对PVA品种、质量要求越来越高的新形势下,坚持以市场为导向,全力开满开足,努力保证市场供给;坚持以完全成本承包为中心888sl集团电子娱乐,细化考核,深入开展经济运行,进一步降低生产成本;坚持以全面质量管控为重点,强化过程管理,加大绩效考核,努力提高产品市场竞争力;坚持以全面提高骨干、职工队伍整体素质为抓手,加强作风建设,优化劳动组合;以安全整改为契机,全面推行现场管理,努力提升分厂整体形象。报告在总结成绩的同时也深入剖析了888sl集团电子娱乐中存在的8点不足。提出了2016年的总体888sl集团电子娱乐思路是:深入贯彻集团888sl集团电子娱乐十七届二次职代会精神,以确保分厂年度任务完成为主线,以全面质量管控为重点,以强化基础管理、加大绩效考核、扎实推进经济运行为手段,以提高骨干管理水平、提高职工队伍整体素质为支撑,积极进取,扎实888sl集团电子娱乐,不断提升有机形象。围绕这一888sl集团电子娱乐思路,针对全年各项目标任务,今年分厂着重要抓好以下几方面888sl集团电子娱乐:1、突出抓好生产全过程的稳定、均衡、高效,力争年度生产任务的完成。2、突出细化管理,严格考核追责,确保产品质量上新台阶3、突出成本承包,为888sl集团电子娱乐多创效益、为职工多增收入。4、突出深化经济运行,全方位降低生产成本。5、突出新产品开发,巩固皖维在PVA行业领先地位。6、突出安全、环保长效机制建设,打造平安有机。7、突出学问、党建基础888sl集团电子娱乐,不断提高全员综合素质,争做合格的“皖维人”。
       副总经理张东华指出,888sl集团电子娱乐报告是务实的,有机分厂2015年取得了一些成绩,但888sl集团电子娱乐中也存在不少问题,888sl集团电子娱乐紧迫感不够,提产动力不足,职能人员作用发挥不够,设备维修管理不到位,工艺管理标准不严,生产现场管理也有较多问题,这些问题将影响有机分厂稳定、均衡、高质生产,2016年分厂在生产上的问题要带着放大镜查找,分析原因时要带着透视镜看,拟定措施时要拿着聚光镜笼。分厂全体职工要自增动力,自加压力,尽职尽责把各项888sl集团电子娱乐做好。
       董事长吴福胜在会上做了重要讲话,吴董在肯定有机成绩的同时,指出了有机存在的问题,给有机提出了更高的希翼。他说分厂报告题目立意高,很能振奋人心,报告的三句话要植根到职工的脑海中,落实到实际行动中。针对有机存在的短板,怎么补?他要求一要开满开足,开出效益,全体有机人必须清醒地认识到,有机成本承包重点是VAC产量,难点是多品种PVA高产,归根结底的问题是责任心。首先要做到满负荷生产,摊薄成本,其次要对成本高的问题保持高度敏感,及时查找解决,这样才能开出效益。二要进一步整治现场环境,现场环境脏乱差反映的是管理的乱和差,现场管不好说明生产肯定是有问题,要进行对标管理。三要强化领导和骨干的作风建设,以骨干队伍严谨的888sl集团电子娱乐作风做保障,分厂要从抓会风开始,落实责任到人,拿出切实可行的办法,严格推行考核。四要打造优秀的职工队伍,把员工的培训888sl集团电子娱乐坚持不懈地做下去。在教育培训888sl集团电子娱乐上要创新方法,强化培训效果。五要以提升广大职工的精气神来提升有机的凝聚力,要激发出“活鱼逆流而上”的干劲。最后董事长动情地说:“有机分厂有我难忘的记忆,3年的888sl集团电子娱乐时间建立了深厚的同志般的感情,来有机参会,就是和大家掏心窝子,说说心里话,有机现有的问题需要888sl集团电子娱乐解决的,888sl集团电子娱乐坚决支撑,我真诚的相信有机的明天会越来越好”。
       3月20日,分厂分四个职代组分组讨论,共收集代表合理化建议76条,分厂班子和四个职代组长召开专题会,将建议进行归纳汇总,并第一时间尽快予以落实。  (子枫)
来源:888sl集团电子娱乐   编辑:
打印该页   关闭窗口   返回到页面顶部
XML 地图 | Sitemap 地图