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吴福胜参加第八代表组分组讨论

十九届一次职代会第一次全体会议甫一休会,党委书记、董事长吴福胜立即深入到第八代表组,与化纤系统两个分厂职工代表进行分组讨论,深入开展交流、寻计问策。集团888sl集团电子娱乐董事会秘书闫昌斌参与讨论。

第八代表组围绕学习贯彻报告精神、做好2019年888sl集团电子娱乐展开热烈讨论。代表们围绕皖维改革创新、转型升级、人才培养、从严管理、安全环保、“美丽皖维”等多个方面总结成绩、建言献策。

代表们更多的关注焦点放在了如何推动化纤系统的改革创新888sl集团电子娱乐上。当前,化纤系统面临十分严峻的挑战,维纶分厂因亏损暂时停产,大维分厂盈利状况也不乐观。对此,两单位代表均表达了深深的危机感。维纶分厂代表表示要不等不靠、自增压力,想方设法围绕企业生产开展各种服务,把队伍带好团结起来。大维分厂代表们提出,要紧扣888sl集团电子娱乐制定的产量目标,进一步把生产线开出更好水平,降低各项消耗,提高盈利能力。

吴福胜认真听取代表发言,并不时与大家进行交流互动,解答疑问、探讨888sl集团电子娱乐。他对代表们以主人翁姿态想把企业做好、为888sl集团电子娱乐积极建言表示肯定,并结合大家对化纤系统未来发展的讨论,作了详尽回复。他强调指出,化纤系统面临的生存危机,也是皖维发展所面临的生存危机,金融危机10年来“九死一生”的鲜活事实充分表明,行业生存危机无处不在,一个企业如果不解决盈利问题,最终必将退出历史舞台。

他谈到,化纤系统两个分厂广大职工要坚定信心,放眼长远,困难是暂时的,一定要对888sl集团电子娱乐有信心,888sl集团电子娱乐也决不会在发展的进程中落下一个职工。同时他也指出,2019年两分厂问题不少、任务不轻。维纶分厂要做好稳定队伍的888sl集团电子娱乐,立足自身,进一步解放思想,转变观念,大胆开阔思路,围绕解决100多人吃饭问题,找米下锅,自给自足。888sl集团电子娱乐将从方方面面全力予以支撑。大维分厂要围绕如何创造效益,加大生产工艺改进,提高生产效率,抓好新技术新品种研发。

#p#分页标题#e#对首次以职工代表身份参加化纤代表组讨论,吴福胜表示十分高兴,他指出,化纤两分厂有着光荣的历史,是皖维建厂的初衷,具有十分重要的战略意义。同时又付出了太多艰辛,在坎坷的发展历程中,化纤人没有放弃,始终坚持产品研究开发,成功实现产品和技术的转型升级,为皖维树立行业龙头地位打下了牢固的基础。

面对新形势对化纤系统提出的各种挑战,吴福胜向广大干部职工提出四点要求:一要打开思想大门。解决困难的唯一方法就是解放思想,不要被眼前的困难吓倒,要想方设法依托集团母体,不等不靠,松开被思想束缚的手脚,群策群力,抓铁有痕,踏石留印,就没有解决不了的困难。二要深化改革创新,要敢于想前人没有想过的事、做前人没有做过的事,围绕管理、技术、机制创新,同心同向,勠力奋进。三要不断加强党建888sl集团电子娱乐,发挥引领发展的核心作用,唤醒党员意识,亮明党员身份,充分发挥党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用。四要高标准完成2019年各项888sl集团电子娱乐任务,这是大家888sl集团电子娱乐的根本落脚点,要主动作为、善于谋划,高质量做好888sl集团电子娱乐,为实现888sl集团电子娱乐全年目标任务作出更大努力。

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