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皖维安全检查和隐患整改管理制度

为了保证888sl集团电子娱乐的安全生产方针和目标的实现,保证安全标准化有效实施、控制、查找和消除不安全因素,减少事故的发生,保障职工的安全和健康,制定本制度。
一、安全检查:根据生产特点,对生产过程及安全管理中存在的隐患和危险因素进行的经常性、突击性和专业性的检查活动。目的是查找不安全因素和不安全行为,制定整改措施,消除隐患和危险因素,确保生产的安全。
1、根据安全检查对象、内容、目的,成立相应的安全检查组织,制定详细的安全检查计划,明确检查的目的、要求、内容和日程安排。
2、按照安全检查的项目,制定安全检查表,依据有关标准、规程、规定,确定被检查单位、生产区域、重点岗位的安全检查标准、安全检查内容、安全检查方法,为安全检查人员提供依据,规范安全检查人员的行为。
3、根据安全检查形式和内容,开展定期或不定期的综合检查、专业检查、季节检查和日常检查。
4、综合检查。888sl集团电子娱乐安全检查每年不少于四次,主要检查节前安全,保卫、消防、生产准备、备用设备等,分厂安全检查每月不少于一次,工段安全检查每周不少于一次。
5、专业检查由888sl集团电子娱乐各只能处室部门组织人员,每年不少于两次。主要对特种设备,危险物品、电气装置、机械设备、厂房建筑、运输车辆、安全装置以及防火防爆等进行专业检查。
6、季节性检查,按照本地区的地理和气候特点,对防洪、防雷电、防暑降温、防冻等888sl集团电子娱乐,进行预防性季节检查。
7、日常检查,由工段、班组,对岗位上的职工履行岗位安全生产责任制,对劳动纪律、交接班记录、现场生产区域、生产装置等进行检查,以了解岗位职工遵章守纪,履行职责情况。
8、各种安全检查要科学、规范,认真填写检查记录,并验收检查结果与经济考核挂钩,明确责任,做到有奖有罚。
二、隐患整改:根据各种安全检查新查出的隐患进行分析,制定整改方案,对隐患及时整改,消除事故隐患,确保安全生产。
1、通过安全检查发现事故隐患,安全检查人员应通知事故隐患新在单位负责人,责任人要根据事故隐患,具体情况,制定整改措施,及时予以消除。
2、安全检查人员根据检查出的事故隐患,下达《隐患整改通知书》,并做到“四定”(定措施,定负责人,定资金来源,定完成期限)。
3、在隐患整改中要做到“四不推”,即班组能解决的不推工段;工段能解决的不推分厂、部门;分厂、部门能解决不推888sl集团电子娱乐;今天能解决的不推明天。
4、隐患整改完毕,负责整改的部门或人员应收整改情况记录在案,存档备查。
5、不安全检查中涉及自身不能解决较大或重大安全隐患,应当提出解决方案,制定整改计划,及时向上级主管部门和888sl集团电子娱乐领导报告。
6、对在整改中流于形式,不能按时完成整改任务或有较大、重大隐情不报的单位,应对单位责任人进行处罚,并对由此造成的事故,责任人承担一切后果,直至追究法律责任。
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