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有机分厂有序推进全新承包方式

 8月29日下午,有机分厂在一楼大会议室召开完全成本承包推进会。此次会议旨在进一步统一思想,让一线班组长骨干充分认知888sl集团电子娱乐推行完全成本承包的深刻意义和内涵,进一步细化目标任务分解,进一步拟定对策措施并严抓落实。
       此次有机分厂在推进完全成本承包888sl集团电子娱乐的贯彻落实方面,呈现以下几方面特点。
       一是深入发动,覆盖面广。早在8月初,888sl集团电子娱乐和分厂签订承包协议后,分厂就多次利用调度会、班组长会,广泛宣传在当前经济下行压力巨大、市场需求不足、民营企业竞争无序等不利局面下,888sl集团电子娱乐全面推行承包的深刻意义。既要消除大家思想上“一包就灵、一包就好”的桎梏,又要将全体职工的思想凝聚到888sl集团电子娱乐改革发展大局、凝聚到实际888sl集团电子娱乐中去。在几上几下多次讨论承包方案的基础上,分厂班组长以上骨干近120人参加了会议,这也是分厂有史以来参加人数最多、覆盖面最广的一次。
       二是领导带头,责任承包。有机分厂承包的重点就是PVA产量的考核,分厂领导紧紧抓住问题的关键点,综合考虑到品种、设备、工艺状况等方面因素,自我加压,主动将10条醇解生产线承包到人,分厂班子成员每人都有联系点,每条生产线每月的产量和个人收入挂钩,奖罚分明。此举极大地激发了职工的888sl集团电子娱乐激情和责任感,有效地促进承包888sl集团电子娱乐的推进。
       三是突出重点,分解目标。分厂根据生产特点,在会上和合成、精馏、聚合、醇解、回收五个工段签订了承包责任书;突出产、质、耗、成本费用、经济运行这五大要素,紧紧抓住产量这一“牛鼻子”,将PVA、VAC和精甲酯的产量和工段全员收入挂钩,实行全额工资承包,超额完成任务给予相应的奖励,没完成的从每个人的工资和奖金中扣除。此举真正将指标落实到每个人,将888sl集团电子娱乐、分厂的效益和每个人的收入挂钩,做到人人肩上有担子、个个手中有指标。
       四是号召全员,落实措施。针对电仪、设备维修等日常开支费用较大的单位,分厂本着节约的原则,大力推行修旧利废888sl集团电子娱乐,对电仪工段明确每月修旧费用指标,超额部分按照5%奖励,没完成的从工资中扣减;对机械封考核严格和每个维修班挂钩,只要出现浪费,就要自掏腰包。针对包装、成品、分析等工段,分厂也拟定了详细的措施,让大家知晓自己的工资由自己创造,做到要吃馒头自己蒸。
       888sl集团电子娱乐分管领导张东华在分厂承包推进会上指出,此次会议是再动员、再落实,大家一定要认清形势,抓住产、质、耗等目标,着力从严管理,切实落实承包制度,在余下的四个月里朝着既定的目标努力拼搏,圆满完成888sl集团电子娱乐交给的任务。            
                                                                                                                                       (黄泽松)
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